Ładowanie strony... proszę czekać!



Jeśli strona nie chce się załadować kliknij Tutaj
 
 
    
 
  FORUM@INFOKOLEJ.PL   INFOKOLEJ.PL   M.INFOKOLEJ.PL   FB.COM/INFOKOLEJ


Poprzedni temat :: Następny temat
Idź do strony Poprzedni  1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9  Następny
Czarna dziura na rynku pracy
Autor Wiadomość

Beatrycze Płeć:Kobieta
Redaktor


Dołączyła: 11 Lis 2005
Skąd: Legnica

PostWysłany: 19-12-2017, 13:32    Odpowiedz z cytatem

Ponad połowa pracodawców w Polsce ma problemy ze znalezieniem pracowników. Tradycyjne ogłoszenia o pracę odchodzą do lamusa.

Blisko 60 proc. kandydatów jest niedopasowanych do potrzeb pracodawców, a 40 proc. ma zbyt wygórowane oczekiwania finansowe. Co drugi pracownik wskazuje, że w ogłoszeniach o pracę brakuje podstawowych informacji, przede wszystkim o wysokości zarobków. Zdaniem ekspertów skończył się już czas tradycyjnych ogłoszeń z ofertami pracy. Potencjalny pracownik traktowany jest jak klient, a firmy coraz częściej stosują nowoczesne narzędzia podczas rekrutacji.

Więcej:
https://biznes.newseria.pl/news/ponad-polowa-pracodawcow,p1326314891


_________________
"Aby dowiedzieć się kto naprawdę tobą rządzi, sprawdź kogo nie wolno ci krytykować" - Voltaire.
Przejdź na dół
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Ralny Płeć:Mężczyzna
Moderator


Dołączył: 23 Lis 2005
Skąd: Wrocław

PostWysłany: 23-12-2017, 22:40    Odpowiedz z cytatem

Brakuje pracowników w podstawowych zawodach

Ponad jedna czwarta pracodawców ma na Dolnym Śląsku problemy ze znalezieniem pracowników w takich podstawowych zawodach, jak m.in. kierowcy, kucharze, przedstawiciele handlowi czy sprzedawcy. Brakuje też pracowników z wyższym wykształceniem.

Czytaj więcej:
http://biznes.radiozet.pl/Newsy/Brakuje-pracownikow-w-podstawowych-zawodach

_________________
Gdyby głupota umiała latać, LOT miałby poważnego konkurenta w postaci PKP.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Diken Płeć:Mężczyzna
Użytkownik


Dołączył: 04 Lut 2012
Skąd: Szczecin/Pionki

PostWysłany: 26-12-2017, 22:36    Odpowiedz z cytatem

Myślę, że to będzie coraz poważniejszy problem na polskim rynku pracy.
Z jednej strony, gospodarka i rynek pracy się rozwija, otwierają się nowe firmy, spółki, a z drugiej strony jest duży problem ze znalezieniem odpowiednich pracowników, i to dobrych, z konkretnymi kwalifikacjami.
Przyjąć pierwszych, lepszych do pracy, do jakiejś firmy, to żadna sztuka, ale przyjąć ludzi z umiejętnościami, którzy nie tylko będą mieli "dobry fach", pojęcie o danej branży, ale i będą się wykazywali pracowitością, sumiennością, chęcią do pracy, to już nie takie proste.

I z tym właśnie mają problemy pracodawcy.
Wiadomo, że żaden pracodawca nie zatrudni do swojej firmy alkoholików, leni, partaczy, tylko będzie oczekiwał tego, żeby pracownicy coś wnosili do firmy, wykonywali dobrą pracę dla firmy, czyli, żeby byli wydajni.
Mam znajomego, u którego zresztą trochę pracuję, w branży drzewnej, ma on działalność leśną i on też ma problemy z szukaniem odpowiednich ludzi do pracy, nawet do pomocy, bez kwalifikacji.
Różni już u niego byli i prawie żaden nie nadawał się na dłuższą metę do pracy.
Dlatego ma ciężko, ale jakoś daje radę.
Terminy go gonią, musi się wywiązać z terminów, bo dostaje zlecenia na wykonanie pracy w lesie, ale jeżeli nie może poszukać ludzi do pomocy, to czasem nie wyrabia się z terminem, bo to wszystko się przedłuża, a wtedy grozi to karami finansowymi za przekroczenie terminów pracy.

Tak jest w prywatnych firmach.

Jeżeli będzie to coraz poważniejszy problem na rynku, niektórzy będą zmuszeni zamykać firmy, bo nie dadzą rady z pracą.
Są takie działalności, w których potrzebni są ludzie, nawet bez kwalifikacji, ale jeżeli ludzi brakuje lub ich nie ma w ogóle, grozi to zamknięciem działalności, bo nie ma innej rady.
Przyczyn tego jest kilka: brak ludzi z odpowiednimi umiejętnościami, brak chęci do pracy, tym bardziej ciężkiej, brak sumienności i pracowitości, niechęć pracy za niskie stawki godzinowe, wykonując niekiedy ciężką, fizyczną pracę.
To, że w MINISTERSTWIE Polityki Pracy ustalono 13 godzinną stawkę w firmach dla pracowników, wcale nie oznacza, że każda firma się do tego stosuje.
Również, jeżeli nie każdego pracownika się zatrudnia na umowy. Mało kto chciałby pracować ciężko za 10 zł. na godzinę, bo w dzisiejszych czasach, gdzie wszystko jest drogie, ludzie chcą mieć godne zarobki.

Natomiast, również co innego, jeżeli pracownikom się proponuje dobrą stawkę godzinową, ale są zbyt wysokie oczekiwania, które dana firma spełnić nie może z uwagi na ograniczenia finansowe w firmach.

_________________
Liczę na dobre rozwijanie polskiej kolei, jako sympatyk kolei w Polsce.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Wyślij email
 
Numer Gadu-Gadu
42495596

Beatrycze Płeć:Kobieta
Redaktor


Dołączyła: 11 Lis 2005
Skąd: Legnica

PostWysłany: 02-01-2018, 10:37    Odpowiedz z cytatem

Aż 40 proc. absolwentów szkół zawodowych nie może znaleźć zatrudnienia.

Na rynku pracy brakuje fachowców, skąd więc tak wysoki odsetek bezrobotnych wśród absolwentów szkół zawodowych? Na ten problem składa się wiele czynników. Według raportu Najwyższej Izby Kontroli o szkolnictwie zawodowym główną przyczyną bezrobocia jest niedopasowanie oferty szkół do potrzeb rynku pracy i niewystarczające warunki do nauki zawodu, co ma bezpośredni wpływ na poziom umiejętności pracowników po zawodówkach. Poza tym liczba szkół kształcących w zawodzie od wielu lat systematycznie spada. W 2005 roku było ich 5009, a w 2015 – już tylko 4026.

Więcej:
http://naszdziennik.pl/polska-kraj/193031,absolwent-bez-pracy.html

_________________
"Aby dowiedzieć się kto naprawdę tobą rządzi, sprawdź kogo nie wolno ci krytykować" - Voltaire.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Beatrycze Płeć:Kobieta
Redaktor


Dołączyła: 11 Lis 2005
Skąd: Legnica

PostWysłany: 16-01-2018, 14:09    Odpowiedz z cytatem

60 proc. polskich firm ma problem z zatrudnieniem pracowników. Coraz większą rolę odgrywają rekrutacja i motywowanie pracowników.

Rekordowo niski poziom bezrobocia w Polsce powoduje, że coraz więcej przedsiębiorstw ma problemy ze znalezieniem wykwalifikowanych pracowników. To stawia przed działami HR wiele nowych wyzwań. Rekrutacja i motywowanie pracowników stają się coraz ważniejsze dla rozwoju firm.

Więcej:
https://biznes.newseria.pl/news/60-proc-polskich-firm-ma,p2014780493


_________________
"Aby dowiedzieć się kto naprawdę tobą rządzi, sprawdź kogo nie wolno ci krytykować" - Voltaire.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Victoria Płeć:Kobieta
Asystentka Admina
Asystentka Admina


Dołączyła: 17 Lis 2005
Skąd: Warszawa

PostWysłany: 23-01-2018, 20:36    Odpowiedz z cytatem

Firmy rozgrzane do czerwoności. Coraz większe problemy z pracownikami.

Koniunktura gospodarcza jest najlepsza od połowy 2008 roku a wykorzystanie mocy produkcyjnych przez firmy - najwyższe od 16 lat - wynika z najnowszych danych GUS. Coraz większą barierą są dla firm kłopoty ze znalezieniem pracowników.

Więcej:
https://www.money.pl/gospodarka/wiadomosci/artykul/firmy-gus-koniunktura-gospodarcza-styczen,50,0,2396722.html

_________________
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Wyślij email Odwiedź stronę autora

sZakOOu Płeć:Mężczyzna
Przyjaciel


Dołączył: 30 Lis 2006
Skąd: i po co?

PostWysłany: 24-01-2018, 20:17    Odpowiedz z cytatem

W kółko powtarzane bzdury o tzw. "rynku pracownika", który w Polsce przecież nie istnieje. Jest zapotrzebowanie na wąskie grono fachowców i tyle. Tych ciężko znaleźć, bo nie chcą pracować za psi grosz i wielu przypadkach wyjechali/wyjeżdżają na zachód. Firmy / przedsiębiorstwa wolą narzekać że brakuje ludzi, niż:
- zaproponować lepsze wynagrodzenie
- i zapewnić porządne przeszkolenie na stanowisko (a potem dodatkowe szkolenia / kursy).

Tylko tyle i aż tyle.


_________________
KOLEJOWE ŁUŻYCE kliknij, aby przejść
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Noema Płeć:Kobieta
Sponsor


Dołączyła: 13 Lis 2005
Skąd: Zgorzelec/Görlitz

PostWysłany: 24-01-2018, 20:29    Odpowiedz z cytatem

sZakOOu, różnie z tym bywa. Czasem z ciekawości przeglądam oferty pracy na stronach PUP. Jeszcze kilka miesięcy temu królowały oferty z minimalnym wynagrodzeniem (obecnie jest to 2100 zł brutto). Od jakiegoś czasu takie oferty to rzadkość, teraz 2300 - 3200 zł brutto to norma. I brakuje chętnych do pracy! W witrynach wielu sklepów, lokali gastronomicznych oraz stacji paliw widuję ogłoszenia o pracy (np. w Biedronce za 2650 zł brutto na początek). Tak zwany „rynek pracownika” psują Ukraińcy, którzy zaniżają wynagrodzenia, aczkolwiek i oni nie chcą już pracować za najniższą krajową.

Polska mapa bezrobocia. Dane dla miast i powiatów:
http://forsal.pl/gospodarka/bezrobocie/artykuly/1099867,bezrobocie-w-polsce-2017-bezrobocie-w-miastach-i-powiatach-gus.html

_________________

Ten post został wysłany zgodnie z Ustawą o Świadczeniu Usług Drogą Elektroniczną
(Dz. U. Nr 144, poz. 1204 z dnia 18.07.2002)
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Diken Płeć:Mężczyzna
Użytkownik


Dołączył: 04 Lut 2012
Skąd: Szczecin/Pionki

PostWysłany: 25-01-2018, 11:25    Odpowiedz z cytatem

A ja uważam ( i nie chce tutaj oczywiście uogólniać ), że jednak bezrobocie i jakieś tam problemy na polskim rynku pracy nadal są.

W jakimś stopniu spadło bezrobocie, ale też nie przesadzajmy, że jest aż tak bardzo dobrze, bo porównując inne kraje zachodnie, to u nas jest gorzej.
To rzeczywiście prawda, że niektóre firmy nie oferują dobrych stawek godzinowych i to zniechęca "dobrych fachowców".

Nie ma się co dziwić, jeżeli ktoś ma naprawdę dobry fach w ręku, to też się ceni i chce mieć dobrą pensję, a taką kasę mogą zapewnić firmy zagraniczne, na Zachodzie, i to dwa razy wyższe, niż w Polsce.
Są też firmy, które szukają pracowników bez kwalifikacji, ale za niskie stawki i to też zniechęca, bo ciężko jest wyżyć za niską pensję w dzisiejszych czasach.

Dlatego, firmy takie zatrudniają ludzi z Ukrainy, ale i oni często nie są zainteresowani pracowaniem za niższe stawki.
Zresztą, jeżeli w firmach proponuje się pracownikom po 3000 zł. pensji, to już raczej fachowcom, z jakimiś kwalifikacjami, i to zapewne też w konkretnych branżach.

_________________
Liczę na dobre rozwijanie polskiej kolei, jako sympatyk kolei w Polsce.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Wyślij email
 
Numer Gadu-Gadu
42495596

Ramirez Płeć:Mężczyzna
Przyjaciel


Dołączył: 26 Wrz 2009

PostWysłany: 25-01-2018, 12:14    Odpowiedz z cytatem

Noema napisał/a:
Czasem z ciekawości przeglądam oferty pracy na stronach PUP. Jeszcze kilka miesięcy temu królowały oferty z minimalnym wynagrodzeniem (obecnie jest to 2100 zł brutto). Od jakiegoś czasu takie oferty to rzadkość, teraz 2300 - 3200 zł brutto to norma. I brakuje chętnych do pracy! W witrynach wielu sklepów, lokali gastronomicznych oraz stacji paliw widuję ogłoszenia o pracy (np. w Biedronce za 2650 zł brutto na początek). Tak zwany „rynek pracownika” psują Ukraińcy, którzy zaniżają wynagrodzenia, aczkolwiek i oni nie chcą już pracować za najniższą krajową.

W województwie dolnośląskim może i tak, plus do tego kilka największych miast. W moim mieście ostatnie ogłoszenie o pracę w biedronce widziałem około 10 lat temu. Wchodzę na stronę biedronki i biorę woj lubelskie. Ofert pracy jest 4 na całe województwo. Dolnośląskie 113. Poza niektórymi nielicznymi rejonami nie ma rynku pracownika.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość

Diken Płeć:Mężczyzna
Użytkownik


Dołączył: 04 Lut 2012
Skąd: Szczecin/Pionki

PostWysłany: 25-01-2018, 15:00    Odpowiedz z cytatem

A ja powiem Ci tak, to, że media podają tak pozytywne informacje o rynku pracy w Polsce, to może być trochę ściema, z uwagi na to że jeszcze w wielu miejscowościach, w małych miasteczkach jest trudną sytuacja z pracą.
Zawsze najlepiej będzie w dużych i największych miastach, dlatego tak wielu młodych ludzi wyjeżdża do dużych miast ze wsi, z małych miejscowości, bo tam jest sporo ofert pracy.

W małych miejscowościach i miasteczkach ubywa młodych ludzi, a coraz bardziej zostają emeryci i z pracą dla młodych tam nie jest łatwo.
Nawet jeżeli ktoś otwiera jakieś firmy w takich miejscowościach, to są to przeważnie małe firmy, gdzie ilość zatrudnianych pracowników jest znacznie ograniczona.

Również w małych miejscowościach, jedyną pracą dla kobiet jest praca w jakimś sklepie i to jest jedyna praca, gdyż innej pracy by nie było, gdyby nie sklep.

Nie każdy z młodych ludzi ma też możliwość wyjazdu do dużych miast, chyba że ktoś dojeżdża z małych miejscowości do dużych miast, do pracy, o ile nie są to duże odległości dojazdu pociągiem, czy jakimś BUSEM.
Lub też samochodem, o ile ktoś go posiada.

_________________
Liczę na dobre rozwijanie polskiej kolei, jako sympatyk kolei w Polsce.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Wyślij email
 
Numer Gadu-Gadu
42495596

Victoria Płeć:Kobieta
Asystentka Admina
Asystentka Admina


Dołączyła: 17 Lis 2005
Skąd: Warszawa

PostWysłany: 01-02-2018, 19:47    Odpowiedz z cytatem

Bezrobocie będzie spadać. Zatrudniają głównie duże firmy.

Bezrobocie w Polsce jest rekordowo niskie i niemal wszystkie wskaźniki sugerują dalszą poprawę sytuacji na rynku pracy. Pracowników szukają głównie duże przedsiębiorstwa. Małe i średnie firmy mogą zwalniać, ale w mniejszym stopniu.

Więcej:
https://www.money.pl/gospodarka/wiadomosci/artykul/bezrobocie-biec-prognozy-praca-zatrudnienie,17,0,2397457.html

_________________
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Wyślij email Odwiedź stronę autora

Beatrycze Płeć:Kobieta
Redaktor


Dołączyła: 11 Lis 2005
Skąd: Legnica

PostWysłany: 27-02-2018, 15:36    Odpowiedz z cytatem

Najlepsza sytuacja od ponad ćwierć wieku. Praca jest wszędzie i dla wszystkich.

Województwom o najwyższym bezrobociu udało się wykorzystać dobrą koniunkturę. Jest w nich praca nawet dla młodych i długotrwale bezrobotnych.

Więcej:
http://forsal.pl/praca/wynagrodzenia/artykuly/1107322,praca-najlepsza-sytuacja-od-ponad-cwierc-wieku-praca-jest-wszedzie-i-dla-wszystkich.html

_________________
"Aby dowiedzieć się kto naprawdę tobą rządzi, sprawdź kogo nie wolno ci krytykować" - Voltaire.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Beatrycze Płeć:Kobieta
Redaktor


Dołączyła: 11 Lis 2005
Skąd: Legnica

PostWysłany: 04-04-2018, 13:04    Odpowiedz z cytatem

Polityka migracyjna będzie sprzyjać rynkowi pracy.

W połowie roku przedstawiony zostanie dokument dotyczący nowej polityki migracyjnej rządu. Będzie przede wszystkim odpowiadał na potrzeby rynku pracy związane m.in. z niekorzystnym trendem demograficznym. Zatrudnianie cudzoziemców ma być łatwiejsze.

Niepokojącym zjawiskiem w Polsce jest spadek liczby osób w wieku produkcyjnym. Rynek pracy opuszczają roczniki wyżu demograficznego lat 50-tych (niemal 800 tysięcy urodzeń rocznie), a wchodzą na niego roczniki niżu lat 90. (poniżej 400 tysięcy urodzeń rocznie). W latach 2015-2020 ubędzie blisko 590 tysięcy osób w wieku produkcyjnym. W kolejnych latach ten proces jeszcze się nasili.

Więcej:
http://www.rynekinfrastruktury.pl/wiadomosci/drogi/polityka-migracyjna-bedzie-sprzyjac-rynkowi-pracy-62261.html

_________________
"Aby dowiedzieć się kto naprawdę tobą rządzi, sprawdź kogo nie wolno ci krytykować" - Voltaire.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora

Beatrycze Płeć:Kobieta
Redaktor


Dołączyła: 11 Lis 2005
Skąd: Legnica

PostWysłany: 09-04-2018, 14:09    Odpowiedz z cytatem

Bezrobocie rekordowo niskie.

„6,6% - tyle wyniosło bezrobocie w marcu br. To spadek o 0,2 pkt. proc. w porównaniu z lutym. W ubiegłym roku stopa bezrobocia była o 1,4 pkt. proc. wyższa i wynosiła 8%.” – podało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło szereg infografik na temat bezrobocia.

Więcej:
http://niezalezna.pl/222034-bezrobocie-rekordowo-niskie

_________________
"Aby dowiedzieć się kto naprawdę tobą rządzi, sprawdź kogo nie wolno ci krytykować" - Voltaire.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość Odwiedź stronę autora
Wyświetl posty z ostatnich:   
Strona 8 z 9 Idź do strony Poprzedni  1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9  Następny
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Możesz ściągać załączniki na tym forum
Dodaj temat do ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  



HomeRegulaminRejestracjaAdministracjaUżytkownicyStatystykiAlbum
Powered by phpBB modified by Przemo © phpBB Group. Copyright © 2005-2018 infokolej.pl