INFO KOLEJ - forum kolejowe

Dział pracowniczy - Wykształcenie a stanowisko

mcok - 14-11-2010, 12:13
Temat postu: Wykształcenie a stanowisko

Czy ktoś posiada może wykaz jakie trzeba mieć wykształcenie czy ilość przepracowanych lat dla danego stanowiska w spółkach.

- PKP Intercity
- PKP Cargo
- Przewozy Regionalne

Kiedyś widziałem coś takiego, ale nie pamiętam jak to się nazywa.

[ Dodano: 19-11-2010, 16:55 ]
Już nie aktualne

szofer - 23-12-2010, 00:51
Temat postu:

Jak ostatnio oglądasz telewizję to powinieneś wiedzieć, że mając wyższe wykształcenie o kierunku np.geodeta, kucharz, ekonomista itp, oraz poparcie nomenklatury związkowej możesz zarządzać kolejami w Polsce.

Na niższych stanowiskach aby się załapać trzeba mieć plecy, kolesiów i rodzinę służącą w danej spółce.
Radzę Ci abyś poczekał jeśli możesz, bo już niedługo na terenie Polski żadna z wymienionych przez Ciebie spółek nie będzie istnieć. To efekt tego co napisałem na wstępie.

beton44 - 23-12-2010, 22:22
Temat postu:

Quod erat demonstrandum.

To naprawdę prawdziwa prawda Embarassed

innocenty3 - 23-12-2010, 22:54
Temat postu:

Przykre ale prawdziwe!W IC jest czystka od dołu, nasza szanowna i jakże słuszna dyrekcja właśnie z końcem roku nie przedłuża umów o pracę z konduktorami w kilku sekcjach! Po co ruszać kolesi z biura jak można pracowników w drużynach, pociągi same się obsłużą Beton

i tak nie zrozumie że tu na dole pracują ludzie którzy oddali serce kolei a nie przyszli tu dlatego że musieli. Cała dyrekcja PKP IC to Beton

liczą tylko profity we własnym portfelu. IC osiągneło DNO. Najpierw wyszkolić potem zwolnić!!!!! NIK powinien się tym zainteresować!

klimeu44 - 25-12-2010, 20:04
Temat postu:

Tylko zastanów się dlaczego tak się dzieje, że własnie nie przedłuża się umów z młodymi pracownikami, którzy zostali przez IC wyszkoleni i chyba najlepiej przystają do standardów, które ta firma kiedyś preferowała.
Może dlatego, że z nimi jest najłatwiej - nie mają umowy na czas nieokreślony, nie mają ochrony emerytalnej i oczywiście związkowej. Tak więc bez żadnych konsekwencji odchodzą z firmy, a pozostają no... bez komentarza.
Może przyczyną takiego stanu jest jakaś dziwna "komisja" w centrali złożona niestety także z osób, które nie mają zielonego pojęcia o zarządzaniu personelem (np. od strategii).

Pozdrawiam

Szymek - 25-12-2010, 22:23
Temat postu:

innocenty3, W biurach też nie przedłużają umów pracownikom... niestety ale jest to efekt ciągle przeprowadzanego procesu restrukturyzacji który potrwa jeszcze minimum pół roku.