Złamanie prawa w miejscu pracy. Będzie ustawa o sygnalistach
Rada Ministrów przyjęła we wtorek projekt ustawy o ochronie sygnalistów, czyli osób pracujących w sektorze prywatnym lub publicznym i zgłaszających naruszenia prawa związane z pracą. Nowe rozwiązania dostosowują polskie prawo do przepisów Unii Europejskiej.
Rewolucja w Kodeksie pracy dla "milionów Polek i Polaków"
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chce umożliwić wliczanie do stażu pracy okresów prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej oraz wykonywania pracy na podstawie umowy zlecenia. 9 lipca projekt nowelizacji Kodeksu pracy uwzględniających te zmiany trafił do konsultacji społecznych - przekazał resort rodziny.
Umowa zlecenia oraz okres prowadzenia firmy będą liczone do stażu pracy. Od kiedy?
Nowe zmiany w Kodeksie Pracy mogą przynieść istotne korzyści dla osób pracujących na podstawie umów zlecenia oraz prowadzących własną działalność gospodarczą. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zapowiada nowelizację przepisów, która pozwoli na zaliczenie tych okresów do stażu pracy, co znacząco wpłynie na uprawnienia pracownicze. Sprawdź, jakie zmiany czekają nas w najbliższych latach.
Zmiany w stażu pracy i dłuższy urlop dla blisko 5 mln Polaków
MRPiPS pracuje nad zmianą kodeksu pracy, która zakłada, że do stażu pracy, od którego zależy szereg uprawnień pracowniczych (m.in. prawo do dłuższego urlopu wypoczynkowego), mają zostać zaliczone m.in. okresy zatrudnienia na podstawie umów cywilnoprawnych oraz wykonywania własnej działalności gospodarczej. Zmiany będą miały wpływ na uprawnienia pracownicze blisko 5 mln Polaków.
Dłuższe urlopy już teraz dla 5 mln zatrudnionych, wyższe dodatki do wynagrodzenia i nagrody. Rewolucja w stażu pracy zagwarantowana przez rząd
To prawdziwa rewolucja w ustalaniu stażu pracy. Na zmienionych przepisach kodeksu pracy skorzystają przede wszystkim osoby, które zarobkują na podstawie umów innych niź kodeksowe umowy o pracę. Urlopy, premie, nagrody.
Posypią się sprawy w sądach pracy, bo pracownikowi łatwiej będzie udowodnić to naruszenie jego praw
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt ustawy w sprawie zmiany ustawowych przesłanek mobbingu, jego przeciwdziałania oraz konsekwencji jego akceptowania i stosowania. Resort pracy podkreśla, że definicja mobbingu nie była zmieniana ani ulepszana od 21 lat (sic!). Koniec ze społecznym przyzwoleniem na poniżanie innych w miejscu pracy. Sądy pracy będą miały co robić, bo aktualnie spraw o mobbing nie ma tak dużo, bo ciężko jest go udowodnić.
Każdy weekend zacznie się w piątek. Co w 2025 z zapowiadanymi w kodeksie pracy rewolucjami
Jedni czekają kiedy w końcu wszystkie weekendy będą zaczynały się zaraz po pracy już nie w czwartki, ale w piątki. Inni liczą na urlopy dłuższe nawet o 9 dni. Kolejni - na korzystniejsze wyliczenie stażu pracy co podwyższy dodatki i przyniesie nagrody. Tymczasem z kodeksem pracy nic się nie dzieje - czy cokolwiek zadzieje w nadchodzącym 2025 roku?
Nie możesz pisać nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Nie możesz głosować w ankietach Nie możesz załączać plików na tym forum Możesz ściągać załączniki na tym forum
FORUM@INFOKOLEJ.PL
